No último sábado,aconteceu o Conecta Pasquali, uma iniciativa estratégica idealizada pela área de Qualidade, Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas (T&D).
O evento reuniu todos os novos colaboradores que se juntaram ao time nos últimos 30 dias, proporcionando um momento de imersão, aprendizado e conexão direta com a liderança da empresa.
Liderança Próxima e Visão Estratégica
O treinamento foi conduzido pessoalmente pela Gerente Executiva da área, Danieli Pereira. A presença da liderança executiva reforça o compromisso da Pasquali em garantir que cada novo integrante compreenda não apenas suas funções técnicas, mas também os valores e a visão da empresa.
A área vem passando por transformações com um objetivo claro:
Aproximação Operacional: Reduzir a distância entre a área e o dia a dia da operação.
Acolhimento Estruturado: Garantir que o crescimento acelerado do time não dilua a cultura da empresa.
Desenvolvimento Contínuo: Estabelecer uma trilha de aprendizado que começa logo no ingresso do profissional.
Por que o Conecta Pasquali é essencial?
Em um mercado dinâmico, a integração (onboarding) bem-feita é o que diferencia uma equipe de alta performance.
Ao reunir os recém-chegados, a Pasquali promove:
Sinergia entre áreas: Colaboradores de diferentes setores trocam experiências logo de início.
Alinhamento de Expectativas: Clareza sobre os padrões de qualidade e excelência da Pasquali.
Engajamento: O sentimento de pertencimento é potencializado pelo contato direto com a gestão.
A Pasquali continua investindo em seu maior ativo — as pessoas — e o sucesso deste último sábado é a prova de que a proximidade é o melhor caminho para a excelência operacional.
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